Sarpsborg kommune
Leder- og organisasjonsutvikling for oppvekstområdet i Sarpsborg kommune
ResultatKontraktstildelingTildelt
Sarpsborg kommune inviterer til konkurranse om kjøp av leder- og organisasjonsutvikling for nytt organisasjonsområde for tjenester til barn og unge.
Fra kunngjøringen · Doffin
Del 1: Kjøper
1.1 Kjøper
Del 2: Prosedyre
2.1 Prosedyre
2.1.1 Hensikt
2.1.2 Sted for gjennomføring
2.1.4 Generell informasjon
Del 5: Delkontrakt
5.1 Delkontrakt LOT-0001
5.1.1 Hensikt
5.1.2 Sted for gjennomføring
5.1.3 Anslått varighet
5.1.4 Fornyelse
5.1.10 Tildelingskriterier
Kriterium
Category of award threshold criterion Rangert etter viktighet
5.1.15 Teknikker
Rammeavtale
Informasjon om den dynamiske innkjøpsordningen
5.1.16 Nærmere informasjon, mekling og revisjon
5.1 Delkontrakt LOT-0002
5.1.1 Hensikt
5.1.2 Sted for gjennomføring
5.1.3 Anslått varighet
5.1.10 Tildelingskriterier
Kriterium
Category of award threshold criterion Vekt (poeng, presis)
Kriterium
Category of award threshold criterion Vekt (poeng, presis)
Kriterium
Category of award threshold criterion Vekt (poeng, presis)
Kriterium
Category of award threshold criterion Vekt (poeng, presis)
Kriterium
Category of award threshold criterion Vekt (poeng, presis)
5.1.15 Teknikker
Rammeavtale
Informasjon om den dynamiske innkjøpsordningen
5.1.16 Nærmere informasjon, mekling og revisjon
Del 6: Resultater
6.1 Identifikator for resultatparti LOT-0001
6.1.2 Informasjon om vinnere
Vinner
Informasjon om kontrakt
6.1.3 Ikke vinnende tilbydere
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
6.1.4 Statistisk informasjon
Mottatte tilbud eller forespørsler om å delta
Type mottatte innleveringer Tilbud
6.1 Identifikator for resultatparti LOT-0002
6.1.2 Informasjon om vinnere
Vinner
Informasjon om kontrakt
6.1.3 Ikke vinnende tilbydere
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
Tilbyder
6.1.4 Statistisk informasjon
Mottatte tilbud eller forespørsler om å delta
Type mottatte innleveringer Tilbud
Del 8: Virksomheter
8.1 ORG-0001
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0002
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0003
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0004
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0005
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0006
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0007
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0008
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0009
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0010
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0011
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0012
Rollene til denne virksomheten
8.1 ORG-0013
Rollene til denne virksomheten
Kunngjøringsinformasjon
Berikelse fra Anbudsradar
Krav til tilbudet
berikelse
Innleveringsvilkår fra kunngjøringen
- Språk
- norsk
Tildelingskriterier
berikelse
Fra konkurransegrunnlaget og kunngjøringen
| Kriterium | Vekt | Beskrivelse |
|---|---|---|
| Konkurransevilkår og kvalifikasjonskrav | 1 % | .... |
| Priskriterium | 25 % | Grunnleveranse og pris opsjoner |
| Oppdragsforståelse | 35 % | .. |
| Tilbudt kompetanse og erfaring | 14 % | .. |
| Metodisk kvalitet og faglig tilnærming | 30 % | ..... |
| Leverandørs dokumenterte erfaring | 90 % | ..... |
Resultat av konkurransen
berikelse
Fra kunngjøringen
Vinner av konkurransen
- KS-Konsulent as492 700 NOK · kontrakt inngått 02.03.2026 · ref. -261
- KS-Konsulent as492 700 NOK · kontrakt inngått 02.03.2026 · ref. Leder- og organisasjonsutvikling for oppvekstområdet i Sarpsborg kommune
Antall tilbud/forespørsler mottatt
11
Kurs og rådgivning fra redaksjonen
Gratis fagmøte – 30 minutter digitalt om aktuelle anskaffelsestemaer.
Se datoer →Kurs: Hvordan vinne anbud – praktisk kurs for deg som skriver tilbud.
Les mer →Rådgivning
Ta kontakt →