Teknisk infrastruktur Parkgata Øst - Utførelsesentreprise

Dokumentet beskriver et kompetanseskjema som skal fylles ut for en tjenesteleverandør og en ressurs/rolle. Skjemaet innhenter personopplysninger, formalkompetanse og erfaring samt tre referanseprosjekter med oppdragsgiverkontakt, tidsperiode, omfang, rolle/ansvar og relevans for oppdraget (seksjon: Del I - H.1 - Kompetanseskjema). I tillegg finnes en forpliktelseserklæring som benyttes når leverandøren støtter seg på andre foretak (underleverandører/samarbeidspartnere) i henhold til forskrift om offentlige anskaffelser § 16-10 (seksjon: Del I - H.3).

• Dersom leverandøren får støtte fra andre foretak (underleverandører/samarbeidspartnere), skal foretakene som leverandøren støtter seg på oppfylle relevante kvalifikasjonskrav (jf. ESPD).

  Dokumentasjon: Utfylt ESPD for foretakene det støttes på, samt forpliktelseserklæring (Del I - H.3).

  Kilde: Del I - H.3 Forpliktelseserklæring (hvis aktuelt)

• Kompetanseskjema skal fylles ut med leverandørens navn, ressursrolle, ressursopplysninger (navn, fødselsdato, e-post, mobil, bosted), beskrivelse av relevante egenskaper og formalkompetanse.Kilde: Del I - H.1 Kompetanseskjema
• Kompetanseskjema skal inneholde tre referanseprosjekter (nr. 1-3) med prosjekt/oppdragsnavn, oppdragsgiver, referanseperson (navn og telefon), tidsperiode, omfang (kostnader eller timer), rolle/ansvar, beskrivelse av oppdrag/gjennomføring, oppnådd resultat og relevans for konkurransen.Kilde: Del I - H.1 Kompetanseskjema
• Forpliktelseserklæring skal leveres når leverandøren får støtte fra andre foretak (underleverandører/samarbeidspartnere), med utfylte opplysninger om partenes identitet (organisasjonsnummer, firmanavn, land) og bekreftelse på at nødvendige ressurser stilles til disposisjon ved eventuell avtalesignering.Kilde: Del I - H.3 Forpliktelseserklæring (hvis aktuelt)

Innleveringsvilkår fra kunngjøringen

Frist for forespørsel/tilbud

21.09.2026

Språk

norsk, English

Elektronisk katalog

Ikke tillatt

• Underleverandør/samarbeidspartner skal stille nødvendige ressurser til disposisjon for hovedleverandør i det omfang det er nødvendig for å oppfylle hovedleverandørens avtaleforpliktelser (ved eventuell avtalesignering).Kilde: Del I - H.3 Forpliktelseserklæring (hvis aktuelt)

• Krav til faktisk oppfyllelse av kvalifikasjonskrav (konkrete minstekrav/terskler) er ikke angitt i den viste teksten; dokumentet viser kun en generell regel om at relevante kvalifikasjonskrav skal oppfylles ved støtte fra andre foretak.
• Tildelingskriterier og vekting fremgår ikke av den viste teksten.
• Det er uklart hvilket konkret oppdrag konkurransen gjelder, siden «relevans for oppdraget denne konkurransen gjelder» ikke beskrives i teksten.

Punkter der konkurransedokumentene åpner for tolkning, og der en presisering fra oppdragsgiver kan ha betydning for prising og risiko. Spørsmål kan stilles innen fristene som er angitt i konkurransegrunnlaget.

1. Kan oppdragsgiver bekrefte hva som er «relevans for oppdraget denne konkurransen gjelder» som leverandøren skal fylle ut i Kompetanseskjemaet (H.1), og gi en kort presisering av hvilke konkrete forhold/arbeidsoppgaver i denne konkurransen det skal knyttes til?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Skjemaet ber om en relevansbeskrivelse, men konkurransens konkrete oppdragsinnhold fremgår ikke av utdraget. Riktig kobling til konkurransens behov er nødvendig for at tilbudet skal evalueres riktig.

   Kilde: Del I - H.1 - Kompetanseskjema.docx

2. Hvilke kvalifikasjonskrav (minstekrav/terskler) skal dokumenteres gjennom ressurs(er) og referanseprosjekter i Kompetanseskjemaet, og hvordan skal leverandøren vise at ressursen oppfyller disse kravene (f.eks. hvilke elementer i erfaring/rolle/ansvar som evalueres)?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Utdraget viser generell forpliktelseserklæring/ESPd-regel, men ikke konkrete minstekrav. Leverandøren må vite hva som faktisk må dokumenteres for å kunne levere et tilbud som oppfyller kravene.

   Kilde: Del I - H.1 - Kompetanseskjema.docx

3. Når leverandøren støtter seg på underleverandør/samarbeidspartner via Forpliktelseserklæring (H.3): Hvilke typer kvalifikasjonskrav kan støtten brukes for i denne konkurransen (f.eks. bare tekniske/faglige forhold, eller også økonomisk/finansiell kapasitet)?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Forpliktelseserklæringen peker på at det kan være støtte fra foretak, men uten at det av utdraget fremgår hvilke kvalifikasjonsområder som faktisk kan støttes. Dette påvirker tilbudsoppsett og risiko.

   Kilde: Del I - H.3 Forpliktelseserklæring (hvis aktuelt).docx

4. Dersom støtte innebærer økonomisk kapasitet (solidaransvar/garanti): Kan oppdragsgiver presisere hvilke konkrete krav til vedlegg/garanti som forventes i denne konkurransen, og hva som er akseptabelt grunnlag for slik garanti/solidaransvar?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Utdraget sier at økonomisk støtte krever tillegg (solidaransvar eller nødvendig garanti), men beskriver ikke krav til innhold/omfang. Leverandøren må vite hva som kreves for å prise og levere korrekt.

   Kilde: Del I - H.3 Forpliktelseserklæring (hvis aktuelt).docx

5. I Forpliktelseserklæringen (H.3) står det at underleverandøren vil «stille nødvendige ressurser til disposisjon … i det omfang det er nødvendig». Hva forventes å bli angitt/konkretisert i feltet «Forpliktelseserklæringen gjelder for følgende arbeider/levering av varer (beskriv): FORMTEXT» for at dokumentet skal være tilstrekkelig spesifikt i denne konkurransen?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Utdraget inneholder et utfyllingsfelt («FORMTEXT») som må fylles ut riktig. Ulik spesifisering kan medføre at evaluering eller oppfyllelse utfordres.

   Kilde: Del I - H.3 Forpliktelseserklæring (hvis aktuelt).docx

6. Kan oppdragsgiver bekrefte om Kompetanseskjemaet (H.1) skal fylles ut for én navngitt ressurs per leverandør/enhet, eller om det skal legges inn flere ressurser (flere personer) i konkurransen? I så fall: hvor mange ressurser forventes minimum/maksimum?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Skjemaet er strukturert for roller/ressurs og flere referanser, men utdraget sier ikke hvor mange ressurser som skal inkluderes. Antall påvirker bemanning, timepris og tilbudets korrekthet.

   Kilde: Del I - H.1 - Kompetanseskjema.docx

7. Kompetanseskjemaet (H.1) ber om «Fødselsdato» for ressursen. Kan oppdragsgiver bekrefte at dette er nødvendig å levere i tilbudet, og hvordan dette skal håndteres (f.eks. ved maskering/alternativ identifikator) for å ivareta personvern?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Plikt til å oppgi personopplysninger må være avklart. Leverandøren må vite hvordan data skal behandles for å unngå avvik eller forsinkelser.

   Kilde: Del I - H.1 - Kompetanseskjema.docx

8. For referanseprosjektene i Kompetanseskjemaet (H.1): Kan oppdragsgiver presisere hva som menes med «Prosjektets omfang: Kostnader eller timer», og hvilken format/avrunding som forventes (f.eks. kun tall, valuta, om det skal være estimat eller faktisk)?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Hvis oppdragsgiver har forventninger til format og type omfangstall, påvirker det både utfylling og etterprøvbarhet. Feil format kan skape problemer i gjennomgang/etterspørsel.

   Kilde: Del I - H.1 - Kompetanseskjema.docx

9. Kan oppdragsgiver utdype hvilke deler av «Beskrivelse av oppdraget og gjennomføring» og «Oppnådd resultat: Resultat- og effektmål» som blir vektet/etterspurt i vurderingen, og om oppdragsgiver foretrekker målbare resultater eller også kvalitative beskrivelser?

   Hvorfor det er verdt å spørre: Utdraget viser ikke tildelingskriterier/vekting. Leverandøren må likevel vite hva som gir best uttelling i kompetanse-/kvalitetsvurdering basert på hvordan skjemaet er ment å brukes.

   Kilde: Del I - H.1 - Kompetanseskjema.docx